Главный специалист отдела труда и заработной платы (ОТиЗ)
В архиве с 8 мая 2018
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществляет работу по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального и морального стимулирования. - Разрабатывает проекты перспективных и годовых...
Экономист в отдел труда и заработной платы с опытом работы в МЕДИЦИНЕ.
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы, материального стимулирования работников. Рассчитывает фонд заработной платы и численность работающих...
Образование высшее профессиональное. Трудовой стаж в требуемой области от 2-х лет: Знание компьютерных программ: 1С Зарплата и Кадры...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
ОБЯЗАТЕЛЬНО! Составление и контроль исполнения бюджета расходов на персонал на численность свыше 3 000 шт.ед.. Планирование и анализ фонда оплаты...
Высшее образование (управление персоналом/экономическое). Опыт работы по специальности от 3-х лет. Опыт разработки и администрирования сложных систем оплат...
Работодатель сейчас онлайн
Начальник управления труда и заработной платы
175 000 – 175 000 ₽Москва, Крылатское
Опыт от 3 до 6 лет
Планирование, формирование и анализ ФОТ по категориям персонала. Анализ действующей системы оплаты труда. Разработка системы оплаты труда персонала.
Наличие высшего экономического образования. Опыт работы на крупных предприятиях с разветвленной филиальной сетью. Опыт формирования методологии оплаты системы оплаты труда.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Китай-город и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Проверка и контроль расчета заработной платы в соответствии с принятой системой оплаты труда (вахтовый метод работы). Составление приказов на выплаты...
Релевантный опыт от 2-3 лет, желательно в строительных/проектных компаниях. В/о законченное, желательно факультет экономика, менеджмент.
Работодатель сейчас онлайн
Опыт более 6 лет
Расчет заработной платы и премиальной части согласно штатному расписанию и утвержденной мотивацией. - Проверка формирования табелей учета рабочего времени. -
Опыт работы бухгалтером по начислению заработной плате не менее 5-ти лет. - Высшее образование по специальности "Бухгалтерский учёт", «Экономика труда». -
Работодатель сейчас онлайн
Москва